Übersicht



Ihre Aufgaben

  • Erarbeitung der Marketing- und Vertriebsstrategie sowie konsequente Umsetzung der daraus abgeleiteten Maßnahmen in den definierten Märkten
  • Permanente Beobachtung des Markt- und Wettbewerbsumfelds inklusive Bewertung von Veränderungen in enger Abstimmung mit dem Produktmanagement
  • Entwicklung und Implementierung von Vertriebs-, Produkt- und Marketingstrategien
  • Erstellung kurz-, mittel- und langfristiger Rahmen- und Budgetplanungen
  • Auf- und Ausbau bestehender sowie neuer Kundenbeziehungen im nationalen und internationalen Umfeld und Sicherstellung der optimalen Betreuung von Key Account Kunden
  • Optimierung bestehender Geschäftsprozesse sowie kontinuierliche Weiterentwicklung der Vertriebssysteme
  • Enge und vertrauensvolle Zusammenarbeit mit dem Produktmanagement und dem Entwicklungszentrum bei der Planung und Anpassung der Produkt-Roadmap und des Liefersortiments an die Marktbedürfnisse
  • Fachliche und disziplinarische Leitung und Weiterentwicklung eines Teams von zirka 10 Mitarbeitenden

Ihr Profil

  • Erfolgreich abgeschlossenes Studium oder fundierte Ausbildung im Bereich Elektrotechnik, Automatisierungstechnik oder Wirtschaftsingenieurwesen bzw. eine vergleichbare Ausbildung, verbunden mit ausgeprägtem technischem Verständnis
  • Erfahrung und nachweisbare Erfolge im Vertrieb beratungsintensiver Produkte der Elektrotechnik
  • Ausgeprägte Erfahrung im industriellen Direkt- und Distributionsvertrieb
  • Nachweisbare Führungskompetenz
  • Fundiertes Verhandlungsgeschick, kompetentes Auftreten und hohe Überzeugungsfähigkeit
  • Sicherer Umgang mit den gängigen IT-Programmen
  • Sehr gute Deutsch- sowie verhandlungssichere Englischkenntnisse
  • Strukturierte und nachhaltige Arbeitsweise
  • Reisebereitschaft und sicheres Auftreten, auch im internationalen Umfeld

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Über METZ CONNECT

Seit über vier Jahrzehnten stehen wir als Familienunternehmen METZ CONNECT für Präzision, Zuverlässigkeit und Erfindergeist im Bereich der elektrischen Verbindungstechnik. Mit über 900 Mitarbeitenden an Standorten in Europa, Asien und Nordamerika entwickeln, produzieren und vertreiben wir Systeme für die Datenkommunikation, Gebäude- und Prozessautomation sowie elektrische Steckverbinder.

Wir bieten...

  • Inhabergeführtes Unternehmen mit familiärem Arbeitsklima und gegenseitiger Unterstützung
  • Mitarbeiterempfehlungsprogramm, Teamevents
  • Attraktive Mitarbeiterrabatte bei verschiedenen Marken durch unseren Kooperationspartner corporate benefits
  • Vergünstigte Konditionen beim Laden von privaten Elektrofahrzeugen auf dem Firmengelände
  • Verschiedene Sozialleistungen wie bspw. Urlaubsgeld, Weihnachtsgeld, betriebliche Altersvorsorge mit Arbeitgeberzuschuss, Fahrgeldzuschuss, Firmenrad-Leasing (JobRad) u.v.m.
  • Betriebliche Gesundheitsförderung, vergünstigtes Fitnessangebot über unseren Verbundpartner
  • Flexible Arbeitszeiten
  • Patenprogramm
  • Sehr gute Übernahmechance nach der Ausbildung
  • Möglicher Auslandsaufenthalt an einem unserer Auslandsstandorte
  • Honorierung sehr guter Leistungen während der Ausbildung
  • Gemeinsame Einführungswoche
  • Arbeiten in einer der schönsten Regionen Deutschlands nahe Bodensee, Schweiz und Hochschwarzwald mit angrenzenden Wanderwegen direkt vor der Haustüre